員工薪資試算表

加班費試算系統.法令依據及解釋:.一、,勞動基準法第...勞動基準法第39條規定:雇主經徵得勞工同意於休假日(國定假日或特別休假)工作者,工資應加倍發給,所稱加倍發 ...,輸入月薪表算出公司人員勞健保.薪資.最低薪資NT...員工薪資為NT$0.勞保費.本人20%.NT$0.雇主70%.NT$0...員工實領.NT$0.雇主實際支付.NT$0.尚未包含勞工保險職業 ...,假設勞工採月薪制,其月薪元,每月總工時為240計算,平均時薪為150.00元...額外工資:3...

加班費試算系統

加班費試算系統. 法令依據及解釋:. 一、, 勞動基準法第 ... 勞動基準法第39條規定:雇主經徵得勞工同意於休假日(國定假日或特別休假)工作者,工資應加倍發給,所稱加倍發 ...

勞健保計算機

輸入月薪表算出公司人員勞健保. 薪資. 最低薪資NT ... 員工薪資為NT$0. 勞保費. 本人20%. NT$0. 雇主70%. NT$0 ... 員工實領. NT$0. 雇主實際支付. NT$0. 尚未包含勞工保險職業 ...

勞基法計算機

假設勞工採月薪制,其月薪 元,每月總工時為240 計算,平均時薪為150.00 元 ... 額外工資:300.00 元; 總計週薪:8700 元; 國定假日天數:19 天. 一, 二, 三, 四, 五, 六, 日.

各類人員薪資試算

公務人員薪資試算, 法制人員, 請輸入類別, 請輸入類別. 2, 回試算表首頁, 人員區分, 列印, 職等, 金額, 職等, 金額, 職等, 金額. 3, 請輸入空白欄位資料, 一般人員, 月支 ...

常用表單下載

表單名稱, 下載. 人事資料卡. 加班費金額試算表. 在職證明. 員工加班紀錄表. 員工薪資明細表. 勞動契約書. 離職證明書. 員工上下班簽到簿. 工作規則參考手冊(勞動部版).

月薪制加班費試算系統

月薪制加班費試算系統 · 每週一至五為正常工作時間,每日工作時數為8小時,每天正常連同延長工作時間最多12小時,但有天災、事變或突發事件之事由者,則不受12小時的限制。

薪資小幫手

特色說明 · 簡單發薪作業. 可自動匯入員工經常性薪資; 可依照設定的勞健保級距自動計算員工自行負擔金額; 清楚列表呈現,撥款更方便; 輕鬆檢視加減項明細 · 方便寄發薪資通知.

薪資所得扣繳稅額表(含薪資所得受領人免稅額申報表)

稅額試算服務專區 · 外國特定專業人才租稅優惠專區 ... 薪資所得扣繳稅額表(含薪資所得受領人免稅額申報表). 薪資 ... 員工薪資所得受領人免稅額申報表.odt · 員工薪資所得 ...

薪資計算公式Excel與人事薪資系統,哪個才是計算薪水好 ...

2024年4月2日 — 本文將會提供常用的簡易薪資表Excel,接著比較人事薪資系統跟Excel 薪資計算器的差別,並展開介紹了人事薪資管理系統能為企業帶來哪些實際的效益。 常用的 ...